El subsecretario de Trabajo de la Provincia, Marcelo Pedehontaá, recibirá este lunes a una comisión de gremios de la Asociación de Trabajadores del Estado para analizar el reclamo de que no se descuente el presentismo, horas extras y días a las y los trabajadores que tengan que faltar por estar contagiados de coronavirus en enero.

La licencia COVID terminó a partir de fin de año para los trabajadores estatales y privados que no son de las áreas de Salud y Seguridad. En la práctica, esto afectará las remuneraciones de los trabajadores formales que se contagien, ya que deberán pedir licencia como una enfermedad común.

La situación agrega incertidumbre en plena tercera ola de contagios, y malestar entre los gremios, que reclaman que la licencia COVID se extienda al menos tres meses más, como se hizo con la doble indemnización.

A partir de que no fue renovado un decreto nacional que venció el 31 de diciembre pasado, los trabajadores estatales -y también los privados- que no sean de las áreas de salud y seguridad, tendrán que pasar carpeta médica y no la licencia por COVID que estaba vigente hasta esa fecha.

La situación generó incertidumbre entre los trabajadores y los gremios. ATE advirtió que se fomenta que los empleados no cumpla con los aislamientos y aumenten los riesgos de contagios en los lugares de trabajo. "Es una decisión nacional", les advirtieron desde Trabajo a los gremios. De todos modos, este lunes ATE fue convocado a una reunión para analizar la situación.

Corte de licencia

Las ART notificaron la nueva situación. "A partir del 31-12-2021 y como establece el DNU 39 y sus prórrogas (la última decreto 413/21), se da por finalizada la cobertura COVID, continuando solo con cobertura los trabajadores y trabajadoras de la salud y miembros de fuerzas de seguridad Federales y Provinciales que cumplan servicio efectivo, hasta los 60 días posteriores a la finalización de la emergencia sanitaria establecida en el decreto 260/20 y sus prórrogas. Cabe mencionar que la misma se prorrogó mediante el decreto 867/21 hasta el 31-12-22", reza el comunicado al que tuvo acceso El Diario.

"Las denuncias que ingresen con fecha de primera manifestación a partir del 1-1-2022 y no se encuentren dentro de las actividades informadas anteriormente serán rechazados", alertaron las ART.

Por otra parte, aclararon que "por el momento no hay ningún tipo de nuevo comunicado por parte de la SRT en relación con la extensión de la cobertura, en caso de novedades se las haremos saber, pero teniendo en cuenta que mañana es el último día laboral antes de la finalización de la cobertura, no queríamos dejar de informar".

El pedido de los gremios al gobierno provincial es que se extienda al menos por tres meses el Decreto 39/2021 que estableció al COVID como enfermedad profesional no listada, con contagios en aumento. Los sindicatos pretenden que se extienda como se hizo con la indemnización doble, al menos, tres meses más, aunque las ART se resistan.